Haga la CUALIDAD: Piense sin límites, trabaje con determinación, viva apasionadamente-

NUEVA YORK TIMES BESTSELLERPara el lector socialmente consciente de Blake Mycoskie "Comenzar algo que importa", Tony Hsiehs Delivering Happiness y Howard Schultzs Onward viene un inspirador manual para el éxito en los negocios, la vida y la importante tarea de construir un mundo más compasivo. El CEO visionario de KIND Healthy Snacks. Cuando Daniel Lubetzky empezó a KIND Healthy Snacks en 2004, apuntó a desafiar la sabiduría convencional de que las cafeterías nunca podrían ser sabrosas y saludables, convenientes y sanas. Una década después, el poder transformador de la filosofía "AND" de la compañía ha dado como resultado un asombroso récord de logros. KIND se ha convertido en el proveedor de más rápido crecimiento de bocadillos saludables en el país. Mientras tanto, el Movimiento KIND -la misión social de la compañía para hacer al mundo un poco más amable- ha despertado más de un millón de buenas obras en todo el mundo. En Do the KIND Thing, Lubetzky comparte los principios revolucionarios que han conformado el modelo de negocios de KIND y lo han llevado a su éxito, al tiempo que ofrece una mirada no filtrada e intensamente personal a la mente de un empresario social pionero. Inspirado por su padre, que sobrevivió al Holocausto gracias a la bondad valiente de los extraños, Lubetzky comenzó su carrera preparando una extensión de tomate secado al sol hecha en colaboración por árabes y judíos en el Oriente Medio devastado por la guerra. A pesar de los reveses iniciales, nunca perdió su fe en su visión de un negocio "no sólo con fines de lucro", que vendía grandes productos y ayudó a hacer del mundo un lugar mejor. Mientras que otras compañías permiten que las circunstancias las obliguen a elegir entre dos opciones aparentemente incompatibles, las personas en KIND dicen "Y". En su núcleo, esta idea trata de desafiar suposiciones y falsos compromisos. Se trata de no conformarse con menos y estar dispuesto a asumir mayores riesgos, a menudo financieros. Se trata de aprender a pensar de forma ilimitada y crítica, y elegir lo que en un principio puede ser el camino más difícil para las recompensas posteriores, mayores. Utilizando anécdotas iluminadoras de su propia carrera y celebrando algunos fracasos pasados a través de las lecciones aprendidas de ellos, Lubetzky esboza sus principios básicos para construir un negocio exitoso y una empresa social próspera. Explora el valor de permanecer fiel a su marca, destaca la importancia de la transparencia y la comunicación en el lugar de trabajo, y explica por qué las buenas intenciones por sí sola no venderá productos. Comprometido e inspirador, ¿El KIND Thing demuestra cómo el poder de AND trabajó maravillas para una empresa y podría capacitar a la próxima generación de empresarios sociales para mejorar su línea de fondo y cambiar el mundo.Advance elogios para hacer el KIND Thing "Una lectura agradable . . . "- Financial Times" Al compartir los diez principios que ayudaron a KIND a crecer, Daniel Lubetzky ha dado a los empresarios una hoja de ruta hacia el éxito que incluye pasión y propósito. "- Arianna Huffington, presidenta y directora Editor en jefe, Huffington Post Media Group "Lubetzky utiliza el poder de la bondad para construir el propósito en su negocio y su comunidad. Él es un modelo a seguir para los líderes del futuro. "- Mehmet Oz, M.D., profesor de cirugía, Universidad de Columbia" Siempre he sido un fan de la marca KIND. Este atractivo e inspirador libro muestra cómo el acoplamiento de una misión social con la creatividad puede provocar cambios y fortalecer a una generación. "- Bobbi Brown, fundador y CCO, Bobbi Brown Cosmetics